Hybridarbetet har medfört flexibilitet och effektiva arbetssätt men också utmaningar när det gäller småprat, spontanitet och relationsbyggande. Forskning visar att samhörighet och gemenskap är viktiga […]
Medveten delegering – nyckeln till ett hållbart ledarskap
Att som chef kunna delegera utgör själva kärnan i ett tillitsbaserat och utvecklande ledarskap. En omsorgsfull och medveten delegering är nyckeln till att medarbetarnas kompetens […]
Blogg: Aktivera ”storhjärnan” i verksamhetsplaneringen!
I vardagens viktiga samspel mellan människor och grupper finns förändringskraft, förutsatt att den väcks till liv och att den är uppriktigt menad. Här finns den […]
Se långt och hitta rätt
Bra mål frigör energi och arbetsglädje. De förenklar tänkandet och stimulerar kreativiteten.
Frigör vardagens utvecklingskraft
När arbetsplatserna öppnar upp igen kommer det att finnas behov av nystart, lära av den tid som varit och bygga hopp och energi inför framtiden. […]
Blogg: Vardagens utvecklingskraft
Hur stor del av de situationer som vi möter kan hanteras utifrån planer och manualer och hur mycket är okänt och oförutsägbart? Vardagsdriven verksamhetsutveckling är […]
Nya ramavtal på hemmaplan i Uppsala
Det är särskilt roligt att få privilegiet att arbeta på Lyhras hemmaplan i Uppsala län, även om vårt konsultteam finns utspritt i landet, liksom våra […]